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# Skill: 财务能力差距分析与发展计划 ## 基础信息 - **Slug**: finance-idp - **Version**: 1.0.0 - **名称**: 财务人员个人发展计划(IDP) - **描述**: 基于能力模型对财务人员进行能力差距分析，输出个人发展计划 - **作者**: 户部 (hubu) - **标签**: 财务, IDP, 人才发展, 能力差距 ## 输入参数 | 参数 | 类型 | 必填 | 说明 | |------|------|------|------| | current_position | string | 是 | 员工当前职位 | | target_position | string | 是 | 目标职位（晋升方向） | | self_assessment | object | 是 | 能力自评，格式：{能力名: [自评分, 目标分]} | | strategy | string | 否 | 集团业务战略方向 | ### 自评格式示例 ```json { "资金管理": [3, 5], "融资筹划": [2, 5],
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9
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95%
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SemgrepStatic code analysis for vulnerabilities
95%
Clean
mcp-scan (Snyk)Model Context Protocol security validation
95%
Skipped
Snyk (dep)Open source security scanning
50%
Skipped
Socket.devSupply chain security analysis
50%
Skipped
VirusTotalMulti-engine malware detection
50%
Skipped
CrowdStrikeAdvanced threat intelligence
50%
Skipped
OSV-ScannerOpen Source Vulnerability database check
50%
Skipped
OWASP Dep-Check
50%
Last scanned: Apr 3, 2026, 7:08 AM4.4s1 file scanned
SKILL.md
Skill: 财务能力差距分析与发展计划
基础信息
- Slug: finance-idp
- Version: 1.0.0
- 名称: 财务人员个人发展计划(IDP)
- 描述: 基于能力模型对财务人员进行能力差距分析，输出个人发展计划
- 作者: 户部 (hubu)
- 标签: 财务, IDP, 人才发展, 能力差距
输入参数
| 参数 | 类型 | 必填 | 说明 | |------|------|------|------| | current_position | string | 是 | 员工当前职位 | | target_position | string | 是 | 目标职位（晋升方向） | | self_assessment | object | 是 | 能力自评，格式：{能力名: [自评分, 目标分]} | | strategy | string | 否 | 集团业务战略方向 |
自评格式示例
{
"资金管理": [3, 5],
"融资筹划": [2, 5],
"预算管理": [4, 5]
}
输出格式
能力差距分析表
| 能力维度 | 当前水平 | 目标要求 | 差距 | 紧迫度 | |----------|----------|----------|------|--------| | ... | ... | ... | ... | 高/中/低 |
发展行动计划
## 发展目标(SMART原则)
## 发展行动建议
### 在岗历练
### 导师辅导
### 培训/认证
### 自我学习
## 时间节点与评估方式
发展行动类型
在岗历练
- 牵头项目
- 轮岗机会
- 专项负责人
导师辅导
- 内部导师匹配
- 辅导主题确定
培训认证
- 内部培训
- 外部认证
- 专业证书
自我学习
- 推荐阅读
- 行业报告
- 线上资源
使用示例
员工当前职位：预算主管
目标职位：预算经理
自评数据：资金管理3/5、融资筹划2/5、预算管理4/5
战略方向：未来两年将大力拓展海外业务
触发关键词
- IDP
- 个人发展计划
- 能力差距
- 人才发展
- 晋升评估
- 培训计划
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